Program
konference

Podrobnosti připravujeme.

Patrick začal svou kariéru v SANYO Electric Corporate Training Center v Japonsku poté, co v roce 1980 absolvoval s červeným diplomem na Drexel University. Tam se seznámil díky mentorovi Kazuhiko Shibuya s metodami TWI. Pan Shibuya byl vyškolen Kenji Ogawou, který byl vyškolen čtyřmi trenéry TWI Inc. vyslanými z USA, aby pomohli Japonsku obnovit průmysl v roce 1951. Patrick získal titul MBA na Bostonské univerzitě, zatímco vedl globální vzdělávací úsilí společnosti Sanyo. Později byl povýšen na vedoucího lidských zdrojů společnosti SANYO North America Corp. v San Diegu v Kalifornii, kde se usadil. Patrick spolupracoval v roce 2001 s Bobem Wronou na pilotních projektech TWI v Syracuse, NY. Ty se staly základem pro TWI Institute, který od té doby vyškolil rychle se rozšiřující globální síť více než 1100 certifikovaných trenérů, kteří nyní implementují TWI ve výrobě, zdravotnictví, stavebnictví, energetice a službách v USA a po celém světě.
Vše o své cestě s TWI Patrick popisuje ve své knize The TWI Workbook: Essential Skills for Supervisors, která získala cenu Shingo Research and Professional Publication Prize za rok 2007. Patrick je také autorem knihy Implementing TWI: Creating and Managing a Skills-Based Culture, vydané nakladatelstvím Productivity Press v roce 2010, a Getting to Standard Work in Health Care: Using TWI to Create a Foundation for Quality Care vydanou nakladatelstvím CRC Press v roce 2012.

• Ekologicky šetrné pracovní prostředí
• Zdravé životní prostředí, přírodní prvky v kancelářském designu, vliv volby barev
• Dopad zdravého a udržitelného pracovního prostředí na zaměstnance

• Co nás omezuje a jak s tím umíme pracovat
• Bariéry i úspěchy
• Chápání a vnímaní lidí
• Příklady z praxe
• Jak souvisí bezpečnost ve výstavbě s bezpečným prostředím v kancelářích?
• 5 pohledů na bezpečnost

Eva je uznávanou expertkou v oblasti ochrany zdraví, bezpečnosti a životního prostředí a členkou Centre of Excellence společnosti Skanska. Je zodpovědná za environmentální aspekty komerčních projektů připravovaných v ČR a Rumunsku, zejména za LEED certifikace a programy cirkulární ekonomiky. Eva byla součástí monitoringu ESG a aktivitách pomáhajících klimatické neutralitě společnosti Skanska. Reprezentuje Skanska Commercial Development v České radě zelených staveb a v Institutu cirkulární ekonomiky.
Mimo to je Eva zodpovědná za agendu bezpečnosti a zdraví při práci a organizuje týdenní kontroly ochrany zdraví a bezpečnosti na stavbách a za pravidelná školení zaměstnanců Skanska. Mezi její zodpovědnosti patří také certifikace WELL a rating WELL Health & Safety.

• Naše výzva: ušetřit 4 % nákladů ročně
• Inspirace v automotive a naše cesta k Leanu
• Lidi jako základní předpoklad úspěchu
• Učíme se žít (s) Katou

Profesní kariéru začal ve společnosti Procter & Gamble, kde v průběhu 8 let
zastával různé pozice v rámci finančního oddělení pro středoevropskou centrálu
v Budapešti. Po návratu do ČR vyměnil svět rychloobrátky za prodej zboží pro
stavebnictví ve společnosti RABAT jako finanční a administrativní ředitel. V roce
2010 nastoupil do Albertu (původně Ahold), ve kterém působí již 12 let. V
Albertu začal na financích jako ředitel controllingového oddělení. Po akvizici
společnosti SPAR byl odpovědný za projekt integrace prodejen SPAR do sítě
Albert. V roce 2015 přešel do provozu prodejen, kde měl na starosti oblast
strategie a provozní podpory prodejen a posléze taky jejich provoz, jako národní
ředitel pro supermarkety. Od srpna 2020 působí v pozici VP pro Supply chain.
Má dvě dospívající děti, 2 psy a 2 kočky. S rodinou žije v Praze.